|
מנהלת תחום ניהול ידע - דורית כספי
חברת BYON היא החברה המובילה בארץ בתחום ניהול ידע. החברה עובדת עם גופים גדולים (בנקים, חברות הייטק, חברות תעשייתיות, ארגונים ביטחוניים, צה"ל) וחברות בסדר גודל בינוני ומתמחה במתן מענה תואם לצרכי הארגונים השונים בהתאם לגודל הארגון, תרבות הארגון והתשתיות הטכנולוגיות הקיימות.
הפתרונות של חברת BYON נעים החל מפתרונות פשוטים וזולים, ועד פתרונות מורכבים ביותר, ושיטת הליווי מתחילה מייעוץ אסטרטגי בהיקף קטן של שעות ועד פרויקטי Turn-Key גדולים, עפ"י רצון הלקוח.
הניסיון המעשי של יועצי החברה מאפשר לנו לתת ללקוח פתרון End-To-End גם בציר הכרונולוגי, החל משלב הגדרת הצרכים, דרך התכנון, האפיון, היישום וההטמעה ועד שלב הליווי המתמשך.
סל הפתרונות של חברת BYON כולל מגוון רחב מאד של תחומים: אפיון ויישום פתרונות MOSS, בחירה יישום והטמעה של כלי ניהול מסמכים, ניהול משימות וחיפוש, פרויקטי שימור ידע, למידה ארגונית, יישום Wiki ארגוני, ניתוח צרכים, וגיבוש תכניות ניהול ידע ארגוניות (כולל ייעוץ לצוותי היגוי ארגוניים). היועצים של חברת BYON הינם בעלי ניסיון רב בתהליכי ניהול ידע בתוך ארגונים ורובם היו בעברם המקצועי מנהלי ידע ומובילי פעילויות ניהול ידע בארגונים. לצידם נמצאים מומחים ייעודיים בעלי ניסיון רב בפיתוח מערכות, מומחים לניתוח תהליכים, ומומחים להתנהגות ארגונית.
מספר עקרונות מנחים את פעילות ניהול הידע בחברת BYON :
• המטרה של תהליכי ניהול ידע בארגונים היא לתת מענה לצרכים עסקיים משמעותיים, באמצעות מתן פתרונות קונקרטיים בטווחי זמן קצרים, המבוססים על תפיסה תשתיתית גנרית. מומלץ שהפתרונות יאפשרו לבצע שימוש בידע תוך כדי תהליכי העבודה הרגילים, ותוך שימוש בתשתית הקיימת בארגון.
• העוצמה העיקרית של ניהול ידע היא בשילוב הנכון בין טכנולוגיה, תהליכים, תכנים ו תרבות ארגונית. חברת BYON מספקת ללקוחותיה פתרונות היא חברת ייעוץ וניהול פרויקטים המובילה בישראל בתחום ניהול ידע. לקוחות החברה כוללים ארגונים גדולים בינוניים וקטנים מכל רחבי המשק, כולל צה"ל (אמ"ן, חיל האוויר, חיל הים, אט"ל, חטיבת המבצעים, ועוד...), משטרת ישראל, חברת חשמל, תעשייה אווירית, בנק לאומי, מע"צ, אורמת, עיריית חולון, משרד החינוך, קוקה קולה, שטראוס, BYON נותנת ללקוחות את התמורה הגבוהה ביותר להשקעה שלהם: פתרונות מהירים ומעשיים לצרכים בעדיפות גבוהה, חשיבה ותכנון תשתיתי לטווח ארוך, וכל זאת באמצעות הצוות הטוב ביותר הקיים כיום בארץ.
חברת BYON מעבירה קורס ניהול-ידע מקיף ומעשי הכולל שנים עשר מפגשים וביניהם תרגול מעשי וייעוץ אישי בתחומי ניהול ידע הרלבנטיים לארגון. קורס ניהול-ידע מועבר על ידי מומחים פנימיים וחיצוניים, בעלי ידע ונסיון רב בניהול פרויקטים, בבחירה, יישום והטמעה של ניהול ידע בארגונים.
|
| להלן פרוט ניסיונם של היועצים הבכירים של חברת BYON בתחום. יועצים אלה מנהלים ציוותי עבודה של יועצים נוספים עם ניסיון של 1-5 שנים בתחום. האתר אינו כולל את רשימת היועצים הנוספים. |
|
 |
|
יאיר דמבינסקי - סמנכ"ל פרויקטים
יאיר הינו בעל תואר שני במדעי המחשב (M.Sc.) ובעל ניסיון עשיר של למעלה מעשר שנים בהובלת פרויקטים שונים של ניהול ידעבארגונים גדולים וקטנים. יאיר בעל ניסיון ניהולי רב, כולל ניהול תהליכי שינוי. שימש בעבר כמנהל הידע של רפאל כשמומחיותו כוללת הובלת תהליכים רבים ומגוונים: בניית ויישום אסטרטגיית ניהול ידע ותכנון הארכיטקטורה הטכנולוגית, אפיון ויישום פורטלים ארגוניים, ניהול מסמכים, ויקי ארגוני, ניהול משימות, מיפוי ידע, קהילות ידע, פתרונות ניהול תכנים, פתרונות ניהול ידע תומכי תהליך, תהליכי תחקיר והפקת לקחים ועוד.
ליאיר 20 שנות ניסיון בניהול ארגונים ופרויקטים גדולים. בשנת 2000 יאיר זכה בפרס בטחון ישראל, ומאוחר יותר זכה פרס Itawards שנתיים ברציפות (2003, 2004), בקטגורית .ניהול ידע בנוסף לכך יאיר מרצה במגוון כנסים וקורסים של ניהול ידע בארץ ובעולם ומוכר בקהילה הבינלאומית. |
|
|
 |
|
דורית כספי - סמנכ"ל ניהול ידע
לדורית תואר שני (MBA) במנהל עסקים ותואר ראשון (B.Sc.) בהנדסת תעשייה וניהול כשאת שניהם סיימה בהצטיינות. לדורית 20 שנות ניסיון בייעוץ ניהולי להטמעת גישות ניהול מודרניות בארגונים גדולים והיא מומחית לניהול פרויקטים מורכבים ועתירי משאבים. בתפקידים קודמים כיהנה כמנהלת אגף ההיערכות מחדש של תנובה והייתה אחראית על הקמת מערכי תפעול, מחשוב, לוגיסטיקה וארגון בשבעת המפעלים. דורית שימשה כ-3 שנים בתפקיד מנהלת ידע בכירה של תשלובת החלב בתנובה וכן כיהנה כראש פרויקט ארגון לומד וניהול ידע במשרד ראש הממשלה.
דורית מנהלת את תחום ניהול ידע. מובילה פרויקטי בארגונים גדולים, ביניהם: חברת חשמל, צה"ל, התעשייה האווירית, שטראוס, קוקה קולה והחברה הלאומית לדרכים. במקביל היא מרצה על התחום במסגרות אקדמאיות ועסקיות. לדורית ניסיון רב בפרויקטים של שיפור תהליכים וניהול מדדים, והיא משלבת את הניסיון האינטרדיסציפלינארי שלה בפרויקטים רבים אותם היא מנהלת. |
|
|
 |
|
הילה חדד כץ - ראש תחום יישומי ניהול ידע ארגוניים
הילה היא בעלת תואר שני (MBA) במינהל עסקים ותואר ראשון (B.Sc.) בהנדסת תעשייה וניהול.
במסגרת תפקידה, הילה אחראית על אפיון ויישום פתרונות מבוססי פורטלים, בדגש על פתרונות SharePoint.
בין שאר פעילויותיה, הילה מובילה את התהליך של שימושב MOSS כתשתית לבניית כלי עבודה בארגונים, יכולת ייחודית של חברת BYON.
התפקיד משולב, מצד אחד, בפעילות ניהול הידע הענפה של החברה, ומצד שני בפעילות של תחום הטכנולוגיות האחראי על יישום מערכות מידע ואתרי אינטרנט.
הילה בעלת ניסיון בפרויקטי ניהול ידע מגוונים, אותם היא מובילה במסגרת חברת BYON ובאפיון מערכות ממוכנות.
בין הפרויקטים הבולטים אותם היא מנהלת ניתן לציין פרויקטים בבנק לאומי, בארגונים ביטחוניים גדולים, בחיל האוויר, 8200, חברת חשמל, בייטמן הנדסה, משטרת ישראל ועוד...
הילה היא בוגרת יחידה 8200, ולפני עבודתה בחברת BYON שימשה כמרכזת פרויקטים וניהול תכניות עבודה בחברת לנדקו ייזום וניהול בע"מ. |
|
|
 |
|
מירב יבנה - ראש תחום משאבי אנוש ומיקור חוץ
למירב תואר שני (.M.Sc) בניהול עם התמחות בהתנהגות ארגונית, ותואר ראשון (.B.A) במדעי המדינה בהצטיינות.
מירב היא יועצת בכירה בתחום ניהול ידע, בעלת ניסיון בפרויקטים שונים ומגוונים בחברת חשמל, חיל האוויר, אמ"ן, משרד החינוך, בית ברל, NDS ולקוחות נוספים.
בעבר שימשה כראש ענף משאבי אנוש ביחידה טכנולוגית ייחודית בחיל המודיעין והשתחררה בדרגת רס"ן.
בעלת ניסיון רב בניהול תהליכים מורכבים, ובפרט ניסיון בניהול תהליכי שינוי, מומחיות בהטמעה ותרבות ארגונית, ובתהליכי מיפוי וניתוח.
בין השאר, יזמה והובילה מהלך מהפכני של בניית אוניברסיטה ארגונית ביחידה צבאית שמרנית, מהלך שהיווה שינוי אסטרטגי בעל השלכות על התרבות הארגונית ותפיסות הניהול.
בתפקידים קודמים בצבא שימשה כראש מדור איתור ומיון ביחידת מובחרת של חיל המודיעין ויועצת ארגונית של בסיס הטירונים של חטיבת הנח"ל. |
|
|
 |
|
עינת ניצן דהן - יועצת ניהול ידע
עינת בעלת תואר ראשון BA)) במדעי ההתנהגות (מסלול הטמעת טכנולוגיות) בהצטיינות יתרה, ותואר שני (MA) בלימודי עבודה מאונ’ ת"א, בהצטיינות. עינת בעלת ניסיון כיועצת לניהול ידע בפרויקטים שונים ומגוונים. בחברה הלאומית לדרכים, עינת משמשת כמנהלת הפרויקט, שם היא מובילה פעילות ענפה של ניתוח צרכים, אפיון פורטלים (SAP ו-SP), ניתוח וגיבוש מדדים ((KPI ודוחות ניהוליים / BI, ניהול תוכן, ניהול אתר האינטרנט, קהילות ידע ועוד. בתעשייה האווירית עינת מעורבת בפרויקט מיפוי צורכי הידע ובפרוייקט שימור ידע ממומחים. לפני כן עינת היתה מעורבת בפרויקטים בצה"ל, בחברת החשמל בביטוח לאומי ועוד.
עינת מביאה איתה מומחיות בצדדים ה"רכים" בניהול ידע, כמו הטמעת טכנולוגיות ותרבות ארגונית, ביחד עם ניסיון פרקטי של למעלה מעשר שנים בארגונים שונים. |
|
|
 |
|
רונית אברמס - יועצת ניהול ידע
רונית בעלת תואר MA (בהצטיינות) בתקשורת ומחשבים בחינוך, ותואר B.Sc (בהצטיינות) במדעים כלליים מאוניברסיטת ת"א.
בעלת ידע וניסיון של מעל 10 שנים בניהול ידע, באפיון והקמה של פורטלים ארגוניים, פתרונות אינטרנט ופתרונות למידה מרחוק. לרונית ניסיון עשיר בהוראת מדעי המחשב, שפות תכנות ויישומי מחשב ובכתיבת ספרי לימוד וחומרי הדרכה לתחומים אלו.
במסגרת תפקידיה הובילה, בין השאר, את תהליך ניהול הידע, כולל ייזום, אפיון ויישום פורטל המכללה האקדמית בית ברל וכן הקמה של קהילות ידע בסביבת SharePoint.
בחברת Byon רונית עובדת במגוון פרויקטים, בדגש על פתרונות מבוססי MOSS, שותפה באפיון, מיפוי והטמעת פתרונות ניהול ידע בחברת חשמל, קרן יד הנדיב, ושטראוס, ומובילה את פרויקט ניהול המסמכים ביחידה גדולה של חיל המודיעין. |
|
|
 |
|
ענת דינר לקח - מנהלת פרויקטים
לענת תואר ראשון (.B.Sc) במתמטיקה ופסיכולוגיה, ותעודת הוראה במתמטיקה. יוצאת יחידת עילית בחיל המודיעין בדרגת רס"ן, בעלת ניסיון בניהול בסביבתהיי-טק, בהדרכה ובמשאבי אנוש. ענת מובילה מספר פרויקטי ניהול ידע (המערביםSharePoint וטכנולוגיות נוספות) מול לקוחות שונים – בנק לאומי, NDS, Nice, יחידה 8200, חיל האוויר, NDS. בעלתניסיון עשיר בניהול מחלקות, צוותים ופרויקטים במרכז טכנולוגי ביחידה 8200, בתחומיםמקצועיים-טכנולוגיים כמו גם במשאבי אנוש. |
|
|
 |
|
נדיה צימרמן - אחראית על יישום SharePoint
יועצת ניהול ידע ומיישמת SharePoint מנוסה. בוגרת אגף התקשוב, חברה בצוות "בינה ודעת" (הפורטל הצה"לי). שותפה, במסגרת BYON, בפרויקטי אפיון ויישום SharePoint בבנק לאומי, קמ"ג, מדימופ, גיזה זינגר אבן, עיריית חולון, מע"צ, חברת חשמל, אמ"ן, חיל האוויר ובתעשייה האווירית, והובילה את תהליך האפיון וההקמה של פורטל ניהול הידע של חברת BYON. |
| את תמונות עובדי BYON צילמה אפרת נקש |
|